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不搞大锅饭国资委研究央企领导中长期激励钟

2019-02-02 02:01:55来源:励志吧0次阅读

  不搞大锅饭国资委研究央企领导中长期激励

  在未来5年,我国将力争建设50家左右国家美级人才创新创业基地,引进500名列入中央千人计划的海外高层次人才。国务院国资委主任李荣融在昨日举行的中央企业人才工作会议上表示,目前国资委正在研究中央企业领导人员任期激励等中长期激励办法,重点保证对企业发展做出突出贡献的人才、高层次人才实施激励。

  中央千人计划是我国目前层次的海外人才引进计划,根据计划,我国将建设一批海外高层次220v汽油发电机人才创新创业基地,用5到10年时间引进2000名左右海外高层次人才回国(来华)创新创业。据了解,目前我国已经批准23家中央企业建设人才基地,基地既集中了大飞机、智能电等一批国家重大科技专项,又集中了低碳经济、新能源、新材料等一批关键技术攻关项目,错综复杂其中中央国有企业已引进海外人才近400名。

  中国现在需要的海外高层次人才,大多已经功成名就。要把他小型打谷机们引进来

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,中央企业主要领导必须亲自抓、亲自谈,带动更多海外高层次人才加盟中央企业。李荣开沟机械融指出,目前,国资委正在研究中央企业领导人员任期激励等中长期激励办法,将不要像以前一样拖拉逐步加大对各类人才、高层次人才的激励力度。激励不是普涨工资,不能搞成高水平的大锅饭,要重点保证对企业发展做出突出贡献的人才、高层次人才实施激励。

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